Друзья, подскажите, пожалуйста как решить следующую проблему:
Была попытка перехода с КА 1.1 на КА 2.4 в начале 2019 г. Были перенесены остатки на конец 2018 и в 2019 году стали вводит в систему документы .
По факту у "старых" сотрудников оказался не заполнен раздел "Кадровые документы" в справочнике "Сотрудники". Но и понятно как бы: кадровые документы никто же переносил.
Как теперь можно туда добавить данные? Данные тянутся с 2000 г. примерно. Перегружать документы за 10 лет ну совсем не хочется...
В карточку сотрудника Т-2 уже догружал информацию по отпускам и кадровым перемещениям с помощью документов (Перенос данных_РКД и Перенос данных_Отп).
Как теперь можно туда добавить данные? Перегружать документы за 10 лет ну совсем не хочется...
Хочу услышать ваши размышления на тему "Как в кадровых данных появятся ссылки на документы, которых никто переносить не будет". Просто интересно, с чего начнете спич.
Может можно догрузить регистр со списком документов? Я как бы не отказываюсь грузить документы... Я пытаюсь как бы найти более простой способ. Может есть какая-то готовая обработка на просторах infostart. Неужели у меня какой-то уникальный случай и ни у кого не было похожих ситуаций?
Может можно догрузить регистр со списком документов? Я как бы не отказываюсь грузить документы... Я пытаюсь как бы найти более простой способ. Может есть какая-то готовая обработка на просторах infostart. Неужели у меня какой-то уникальный случай и ни у кого не было похожих ситуаций?
В регистре не будет списка документов, а будут ссылки на данные документы.
Нужно смотреть в сторону документа перенос кадровых данных, как в ЗУП 3.1, при переходе с ЗУП 2.5
(5) Тогда смотрите в сторону полного переноса, там переносятся все документы из старой базы. Только зачем это вам? База-то при этом тоже вырастет, хоты было бы неплохо иметь её поменьше. Состояния работников должны были быть перенесены, остатки отпусков тоже, а сами документы можно и в старой базе при необходимости посмотреть.
Согласен, там есть помощник переноса и там можно выбрать какие данные переносить. Но именно данные, а не документы. В результате стандартного переноса появляются документы "Перенос данных" с различными номерами. В частности документы "Перенос данных_РОтп" и "Перенос данных_РКД" добавляют информацию в карточку Т-2 сотрудника об его отпусках, кадровых перемещениях и т.п., но они не добавляют самих документов в базу.
А для того, чтобы по каждому сотруднику из справочника "Сотрудники" в разделе "Кадровые документы" что-то появилось - нужно добавлять именно документы. Причем в моем случае аж с 2000 г.
11.
solodovnikov.84
1119.11.20 16:48 Сейчас в теме
(10)ты попробуй в копию выгрузить не через помощник.А на промое подключение.Там раньше тоже было два способа.Первый когда кадровые доки как ссылки в доке перенос данных.И второй не рекомендованный.когда создаются сами объекты.
А как можно выгрузить данные из КА 1.1 в КА 2.4 через прямое подключение? Я так понимаю, что типовой перенос подразумевает перенос только через файл обмена, который получается из КА 1.1 обработкой "Перенос данных", которую можно найти в комплекте поставки КА 2.4. Или я что-то путаю?
А для каких практических целей нужны все документы по сотруднику в этом разделе. Т-2 заполняется из данных на начало эксплуатации там отражаются и все отпуска и все переводы. Для СЗВ ТД предусмотрена регистрация сведений о трудовой деятельности, которая то же заполняется из тех же источников. У нас кстати все данные по сотрудникам прекрасно перенеслись штатной обработкой.
А в кадровых документах только документы оформленные в этой базе.
Ну видимо, чтобы у кадров был полный набор документов. Чтобы не пришлось скакать из одной программы в другую...
А так вы конечно правы - пока отказались от переноса исторических документов.