Почему премия попадает в средний не в тот месяц?
Делаем в ЗУП 2.5 "Премии сотрудникам организаций" за ОКТЯБРЬ в декабре. Ставим период работ = 1.10-31.10. В Месяце начисления "Декабрь".
Делаем "Оплата по среднему заработку" и видим что эта премия в расчете среднего попадает в декабрь.
Ремарочка: После начисления премии сделали "Начисление зарплаты" там так же указали месяц начисления "Декабрь" и период работ - октябрь. И РК и СН таким образом в расчет среднего попали в ОКТЯБРЬ. А вот премия не хочет.
Сходу попробовал доработать регистр расчета при проведении премии дописывать "Дата начала события" началом месяца октября, так средний всё равно берется за декабрь....
Подскажите пожалуйста, что делать?
Делаем "Оплата по среднему заработку" и видим что эта премия в расчете среднего попадает в декабрь.
Ремарочка: После начисления премии сделали "Начисление зарплаты" там так же указали месяц начисления "Декабрь" и период работ - октябрь. И РК и СН таким образом в расчет среднего попали в ОКТЯБРЬ. А вот премия не хочет.
Сходу попробовал доработать регистр расчета при проведении премии дописывать "Дата начала события" началом месяца октября, так средний всё равно берется за декабрь....
Подскажите пожалуйста, что делать?
По теме из базы знаний
- Памятка руководителя: не играйте с деньгами
- Не спеша, эффективно и правильно – путь разработки. Часть 1. Парадигма
- CRM-система в 1С для автоматизации отдела продаж. Почему 1С – это лучшая платформа для CRM-системы?
- Перенос данных из ЗУП 2.5 в ЗУП 3.1
- Сопровождение по-другому: как совершить революцию, не покалечив сотрудников, и не порваться от изменений. Взгляд с двух сторон: руководитель и эксперт
Ответы
В избранное
Подписаться на ответы
Сортировка:
Древо развёрнутое
Свернуть все
Мы получили следующий ответ на этот вопрос
См. Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 N 922:
"15. При определении среднего заработка премии и вознаграждения учитываются в следующем порядке:
вознаграждение по итогам работы за год, единовременное вознаграждение за выслугу лет (стаж работы), иные вознаграждения по итогам работы за год, начисленные за предшествующий событию календарный год, - независимо!! от времени начисления вознаграждения."
См. Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 N 922:
"15. При определении среднего заработка премии и вознаграждения учитываются в следующем порядке:
вознаграждение по итогам работы за год, единовременное вознаграждение за выслугу лет (стаж работы), иные вознаграждения по итогам работы за год, начисленные за предшествующий событию календарный год, - независимо!! от времени начисления вознаграждения."
(5) Вот я и написал что изменил проведение документа "Премии...." - добавил дату начала события, которая стоит например в основных начислениях - оклад, при проведении "Начисление ЗП...". И при этом все равно взялся ДЕКАБРЬ в расчете среднего.
Скорее всего, это надо заняться поисками в модулях расчета среднего, при получении именно премий... И начинать надо с кнопки "Расчитать средний..." в документе "Оплата по среднему" =(
Скорее всего, это надо заняться поисками в модулях расчета среднего, при получении именно премий... И начинать надо с кнопки "Расчитать средний..." в документе "Оплата по среднему" =(
Вакансии
1С-Программист (интегратор Битрикс24)
Санкт-Петербург
зарплата от 150 000 руб. до 250 000 руб.
Полный день
Санкт-Петербург
зарплата от 150 000 руб. до 250 000 руб.
Полный день