Исправление долга за предприятием (работником). Для ЗиК 7.7

10.09.15

Задачи пользователя - Корректировка данных

Доработка обработки, предназначенной для исправления ошибок, связанных с неправильными выплатами зарплаты в 1С ЗиК 7.7, и проявляющихся, в частности, в неправильном расчете начального сальдо и накопленной задолженности.

Скачать файлы

Наименование Файл Версия Размер
файл обработки
.1252081986 73,50Kb
791
.1252081986 73,50Kb 791 Скачать

Есть более продвинутое решение, есть проверки, есть способы решения: 
http://www.infostart.ru/public/58094/

Оригинал: http://www.infostart.ru/projects/392/

Исправил некоторые ошибки и небрежности:
- не работает процедура Очистить список сотрудников
- не задан тип для выбора документа "накопленная задолженность", если выбрать документ неверного типа, возникает ошибка исполнения
- позволяет выбрать документ "накопленная задолженность"  за любой период, а допустимо только за текущий расчетный период. Если выбрать документ неверного периода, он не будет проводиться, соответственно не будет исправления, хотя в таблице все действия отразятся как верные. При это начальное сальдо будет скорректировано.

Ввел переключатель, позволяющий сначала просмотреть предполагаемые исправления,  а уж потом принять решение об исправлениях.

Все исправления теперь выполняются документом "Исправление". Это позволяет, во-первых, легко увидеть все исправления уже после обработки, документы имеют комментарий "Создан обработкой исправления", и во-вторых, в случае необходимости отказаться от выполненных исправлений, сделав документы "Исправление"непроведенными или удалив их.

Сам способ исправления ошибок не бесспорный, прежде всего потому, что борется с последствиями, а не с причинами. Как справедливо заметил автор, причина в неправильных выплатах по периодам, а они остаются. Например, отчет "Структура задолженности предприятия" по-прежнему будет показывать долги. Но поставленную автором задачу обработка решает более или менее корректно, не делая резких движений. Чего, к сожалению, нельзя сказать о некоторых других обработках.
Ну и, разумеется, ошибки пользователей будут повторяться в будущем.
О том, как следует решать проблему более компклексно, я попытался рассказать в статье //infostart.ru/blogs/1279/.

Такого рода обработки, я уверен, должны строго соответствовать трем принципам:
1. Пользователь должен четко представлять себе все действия, совершаемые обработкой, еще до, а не после.
2. Все действия должны подробно протоколироваться.
3. Должна быть предусмотрена возможность отказаться от выполненных действий (архивирование не предлагать).

Если автор не будет развивать свою разработку, возможно, этим займусь я. Так что следите за обновлениями.

См. также

Обмен данными ЗУП 3.1 - Бухгалтерия 7.7

Зарплата Обмен между базами 1C Бухгалтерский учет 7.7 Сложные периодические расчеты 1С:Бухгалтерия 7.7 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет Платные (руб)

Как известно, Бухгалтерия 7.7 не имеет штатной возможности для обмена с ЗУП 3.1. Данная разработка пригодится тем, кто перешел с ЗиК 2.3 на ЗУП 3.1, но вынужден по каким-то своим причинам оставаться на Бухгалтерии 7.7.

18000 руб.

29.09.2020    13584    2    0    

5

Выводим из suspect базу 1С 7.7 на sql server 2000, а также "Перемещение баз данных SQL Server в новое местоположение с помощью операций Detach и Attach"

Корректировка данных Платформа 1С v7.7 Конфигурации 1cv7 Абонемент ($m)

База данных помечается Suspect, когда SQL Server не может читать файлы данных, связанные с базой данных с жесткого диска. В этом случае сделать бекап базы нельзя, но можно попробовать образ диска. После того как возможность читать файлы данных восстановлена, вы можете перезапустить службу SQL Server, и если возможно, произойдет автоматическое восстановление. Что делать, если информационная база 1С7.7 на SQL Server 2000 перешла в состояние suspect? Если это произошло утром и бекап сделан, Вы, конечно, можете грохнуть и раскатать базу заново (вечером это проблематичнее), но не торопитесь - возможно, поможет detach+attach или другие методы, изложенные в данной публикации.

1 стартмани

08.11.2016    22747    ksnik    5    

5

7.7 : Ставки налогов и отчислений. БУХ учет Украина 2014

Зарплата Бухгалтерский учет 7.7 1С:Бухгалтерия 7.7 Украина Бухгалтерский учет НДФЛ Абонемент ($m)

Просто запустим обработку. Файл "СтавкиНалоговЗарплата2014.ert" - выполнить.

1 стартмани

22.01.2014    28488    2    kompas-dm    1    

1

Справка по форме 182Н для 1С:Бухгалтерии 7.7

Зарплата Бухгалтерский учет 7.7 1С:Бухгалтерия 7.7 1С:Производство+Услуги+Бухгалтерия 1С:Упрощенное налогообложение 7.7 Россия Бухгалтерский учет ФОМС, ЕФС Платные (руб)

Новая справка для расчета пособий по временной нетрудоспособности в соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты № 182Н от 30.04.2013 года (учитывая изменения вплоть до 2017 года). Справку необходимо выдавать на руки при увольнении сотрудника. Может помочь при расчете среднего заработка при нетрудоспособности сотрудников. Будет незаменимым помощником для бухгалтеров, осуществляющих расчеты по заработной плате, при отсутствии специализированной программы.

2000 руб.

03.08.2013    81158    31    21    

39

Исправление ошибок DBCC CHECKDB (1С, SQL) вручную

Корректировка данных Платформа 1С v7.7 Конфигурации 1cv7 Бесплатно (free)

Если Вы наблюдаете сообщение "could not continue scan with nolock" и подобные ему - значит эта статья для Вас. В статье рассказывается, как поправить ошибки выданные DBCC CHECKDB вручную.

01.07.2013    110011    Вадимко    7    

53

Подготовка сведений в ПФР за 2013 год с распределением суммы уплаченных взносов, превышающих начисленные

Регламентированный учет и отчетность Зарплата Расчет 7.7 1С:Зарплата и кадры 7.7 Россия Бухгалтерский учет ФОМС, ЕФС Абонемент ($m)

При подготовке к сдаче отчета в ПФР столкнулся с тем, что программа не учитывает переплату - не распределяет сумму уплаченных взносов, превышающую начисленную, даже если это оплата проходит в январе 2013 за декабрь 2012. В случае, когда есть долг по оплате на начало периода (например, за декабрь 2012 платят в январе 2013) сумма уплаченных взносов может быть больше суммы начисленных. Программа же ставит сумму уплаченных взносов равную сумме начисленных. В этой обработке распределяются суммы уплаченных взносов, превышающих начисленные, а так же внесены исправления, связанные с возможными ошибками при формировании штатной обработки из 335 релиза (в пачки попадали ненужные уволенные, неправильно распределялись уплаты взносов, при выгрузке в файл возникали ошибки).

1 стартмани

20.04.2013    30757    425    mirrr    65    

41

Расчетная ведомость для 1С:Бухгалтерии 7.7

Зарплата Бухгалтерский учет 7.7 1С:Бухгалтерия 7.7 Россия Бухгалтерский учет Абонемент ($m)

Для бухгалтера : удобный отчет по начислениям-выплатам-удержаниям И повод задуматься о переходе на ЗУП Для программиста : удобный инструмент сверки данных при переходе с 1С:Бухгалтерии 7.7 на 1С:ЗУП 2.5

4 стартмани

01.03.2013    37306    87    Designer1C    7    

10
Комментарии
В избранное Подписаться на ответы Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
1. alnazarov 225 05.09.09 09:06 Сейчас в теме
Да, несомненно прогресс налицо. Оригинал был мягко выражаясь несколько не понятен и опасен
2. eta 09.09.09 07:45 Сейчас в теме
Существуе подобная проблема, протестирую и сообщу результат.
3. Alex1969 10.09.09 14:51 Сейчас в теме
4. Марита Х 20.09.09 11:51 Сейчас в теме
проверю позже, еще не скачала,
5. Frodo79 74 23.09.09 13:14 Сейчас в теме
К сожалению, исправления которые делает эта обработка, не эффективны(((
Очень жаль. Я думаю, наверное простейшим решением будет доработка самой выплаты, а именно для пользователей, которые пытаются сделать некорректную выплату,сделать предупреждение об их опрометчивых действий)))
Типа :Аttention !!! Вы уверены в выплате этой суммы, не соответствующей начислениям!!!!
6. bb1962 990 23.09.09 14:35 Сейчас в теме
(5)
> простейшим решением будет доработка самой выплаты
Не надо никого ни о чем предупреждать. Документ выплаты должен сам определить
за какие периоды следует выплачивать зарплату.
Вот здесь http://infostart.ru/blogs/1279 (http://profiufa.ru/publications/payment.shtml) об этом написано подробно и с картинками.
А вот здесь http://profiufa.ru/pressreleases/indebted.shtml описано как сделать так, чтобы типовая конфигурация не перестала быть типовой.
Но это не 100%-ое решение. Переплаты могут возникнуть как результат исправления начислений задним числом, т.е. в момент выплаты все было красиво, потом пересчитали зарплату задним числом в сторону уменьшения, и вот результат - переплата.
Поэтому контролировать правильность выплаты зарплаты все равно нужно (см. там же отчет с доп. возможностями).
> исправления которые делает эта обработка, не эффективны
А что это значит? Поясните. Обработка в том виде, в каком она ЗДЕСЬ выложена,
делает исправления только в текщем периоде. На самом деле период может быть любым, и документ "Накопленная задолженность" кстати совершенно не нужен.
7. bb1962 990 04.10.09 17:30 Сейчас в теме
8. VVSVVS 11.12.09 11:06 Сейчас в теме
Протестировал. Не получилось равенство долгов предыдущего и текущего месяцев.
9. bb1962 990 11.12.09 12:20 Сейчас в теме
(8_) Не экономьте на словах, если хотите, чтобы на Ваши реплики реагировали.
Описывайте проблему подробнее.
10. Gawws 25.09.11 23:19 Сейчас в теме
Обработка работает и создает корректный документ "Исправление", а не переправляет уже существующие записи ЖР.
Применение в течении 2-х закрытий периода и астрономическая задолженность пропадёт. А для уволенных и 1 раза хватит.
11. bb1962 990 26.09.11 06:48 Сейчас в теме
(10) Да, для устранения неверной задолженности нужно применять обработку в течение двух расчетных периодов подряд - это особенность алгоритма "1С:ЗиК 7.7", ошибка может проявляться через раз.
Но ошибка вновь возникнет как результат неправильных выплат зарплаты. Поэтому нужно использовать доработанный документ по выплатам: http://infostart.ru/public/58094/
12. пользователь 28.11.11 20:33
Сообщение было скрыто модератором.
...
13. пользователь 28.11.11 20:33
Сообщение было скрыто модератором.
...
14. vpozitive 01.02.12 14:18 Сейчас в теме
Обработка отличная, все работает, за два расетныхпериодадействительно все выровнялось как надо, советую!!!!!!!!!!!!!
15. пользователь 30.03.12 16:01
Сообщение было скрыто модератором.
...
16. Aleksey-29 03.09.13 09:15 Сейчас в теме
накопал вот это:
"В данной ситуации, скорее всего, изначально были неправильно оформлены выплаты. К примеру, если зарплата в текущем налоговом периоде была начислена, но при этом не выплачена сотрудникам либо выплачена частично, то в итоге Вы будете иметь конечное сальдо, но при этом на следующий период данная сумма в качестве начального сальдо не перейдет. А значит, текущее сальдо будет равняться нулю. Для отображения существующей задолженности потребуется сформировать документ “Накопленная задолженность”, в котором будет отображаться вся сумма задолженности по работнику. В программе существует отчет “Структура задолженности предприятия”, при помощи которого Вы сможете воспроизвести подробную информацию по задолженности по месяцам, а также по конкретному работнику. Чтобы погасить имеющуюся задолженность, потребуется сформировать документ выплаты зарплаты сотрудникам за тот месяц, в котором эта задолженность и появилась. В случае, если Вы осуществили сотруднику переплату в текущем месяце, то это никак не уменьшит накопленный долг, а в следующем месяце начальное сальдо в программе отразит сумму переплаты в качестве долга за сотрудником. Запомните, что текущее начальное сальдо отражает суммы лишь после полной выплаты зарплаты в предыдущем налоговом периоде либо долг за сотрудником организации. Описанный выше порядок отражения и выплат зарплаты создан согласно требованиям Трудового Кодекса, который предусматривает возможность начисления компенсации при вероятной задержке с выплатой сотрудникам зарплаты. Именно поэтому исправить ситуацию можно лишь при помощи оформления в текущем периоде выплаты за период задолженности. После чего на получившиеся суммы долга сформировать документ “Возврат задолженности”. При этом итог по суммам никак не изменится, но сумма задолженностей придет в норму."
Интересно, так прокатит?
17. Aleksey-29 03.09.13 09:15 Сейчас в теме
накопал вот это:
"В данной ситуации, скорее всего, изначально были неправильно оформлены выплаты. К примеру, если зарплата в текущем налоговом периоде была начислена, но при этом не выплачена сотрудникам либо выплачена частично, то в итоге Вы будете иметь конечное сальдо, но при этом на следующий период данная сумма в качестве начального сальдо не перейдет. А значит, текущее сальдо будет равняться нулю. Для отображения существующей задолженности потребуется сформировать документ “Накопленная задолженность”, в котором будет отображаться вся сумма задолженности по работнику. В программе существует отчет “Структура задолженности предприятия”, при помощи которого Вы сможете воспроизвести подробную информацию по задолженности по месяцам, а также по конкретному работнику. Чтобы погасить имеющуюся задолженность, потребуется сформировать документ выплаты зарплаты сотрудникам за тот месяц, в котором эта задолженность и появилась. В случае, если Вы осуществили сотруднику переплату в текущем месяце, то это никак не уменьшит накопленный долг, а в следующем месяце начальное сальдо в программе отразит сумму переплаты в качестве долга за сотрудником. Запомните, что текущее начальное сальдо отражает суммы лишь после полной выплаты зарплаты в предыдущем налоговом периоде либо долг за сотрудником организации. Описанный выше порядок отражения и выплат зарплаты создан согласно требованиям Трудового Кодекса, который предусматривает возможность начисления компенсации при вероятной задержке с выплатой сотрудникам зарплаты. Именно поэтому исправить ситуацию можно лишь при помощи оформления в текущем периоде выплаты за период задолженности. После чего на получившиеся суммы долга сформировать документ “Возврат задолженности”. При этом итог по суммам никак не изменится, но сумма задолженностей придет в норму."
Интересно, так прокатит?
18. bb1962 990 03.09.13 13:15 Сейчас в теме
Все давно описано, и неоднократно, и проверки есть и способы решения предложены.
И на ИС это есть: http://infostart.ru/public/58094/
Оставьте свое сообщение