Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, у нас обслуживающая бухгалтерская организация (аутсорсинговая компания), нужно, чтобы, когда бухгалтер совершал какую-либо операцию в 1Ске (Зарплата и Управление персоналом 3) директору компании, по которой совершалась операция, приходило письмо с содержанием операции + скан документа, например табеля учета рабочего времени. Как можно реализовать?
По теме из базы знаний
- Загрузка отчетов ККМ в 1С:Управление торговлей 11 из Штрих-М Кассир 5
- Архитектурное решение интеграции баз 1С с использованием брокера сообщений Rabbit MQ
- SynchroWB - Интеграция 1С и Wildberries по API с УТ, КА, ERP, УНФ, Розница 3: расширение для синхронизации и обмена
- Интеграция 1С с маркетплейсами Ozon и Wildberries для УТ10.3, КА 1.1, УПП 1.3
- Выгрузка транзакций о заправках на АЗС из системы Передовые платежные решения (ППР) за период в 1С
Ответы
Подписаться на ответы
Инфостарт бот
Сортировка:
Древо развёрнутое
Свернуть все
(2) через подписку на событие еще можно организовать что-то типа отправки сообщения, но тут человек хочет скан! документа
Не просто какую-то печатную форму, а скан и видимо с подписями и печатями...
Потом сама формулировка "когда бухгалтер совершал какую-либо операцию в 1Ске"
Конечно тут ЗУП, но в принципе
допустим сделал документ, провел - пошло письмо с аттаченым документом. отменил проведение и что? нужно письмо с сообщением, что предыдущее письмо уже не действительно
нет... тут явная подмена организации труда и надежды что комп все сам сделает
максимум что я бы допустил - ручное формирование подобных документов
"когда бухгалтер совершал какую-либо операцию в 1Ске" он должен сам отправить сообщение. Тут могут быть варианты.. типа внешняя печатная форма.. как-то так...
Не просто какую-то печатную форму, а скан и видимо с подписями и печатями...
Потом сама формулировка "когда бухгалтер совершал какую-либо операцию в 1Ске"
Конечно тут ЗУП, но в принципе
допустим сделал документ, провел - пошло письмо с аттаченым документом. отменил проведение и что? нужно письмо с сообщением, что предыдущее письмо уже не действительно
нет... тут явная подмена организации труда и надежды что комп все сам сделает
максимум что я бы допустил - ручное формирование подобных документов
"когда бухгалтер совершал какую-либо операцию в 1Ске" он должен сам отправить сообщение. Тут могут быть варианты.. типа внешняя печатная форма.. как-то так...
(1) М-да, постановка задачи не блещет. Если нужен именно скан реального напечатанного документа, то автоматизировать это никак нельзя - не сможет 1С просто открыть крышку сканера. Если же достаточно имитации скана, то надо пытать автора дальше: должно ли сие волшебство твориться пользователем сознательно или независимо от его желания, при любой операции? В последнем случае директора можно только пожалеть: пришел сотрудник разобраться, почему ему мало начислили за прошлый месяц, расчетчик открыл табель, показал, машинально нажал на кнопку ОК - хоп, у директора в почте табель за прошлый месяц!
Если же нужно реализовать такую автоматизацию по нажатии кнопки пользователем, то надо смотреть многочисленные обработки по формированию и отправке по почте печатных форм документов со вставленными в них сканами подписи и печати, комбинировать их и прикручивать к своей конфигурации.
В любом случае ответ на основной вопрос нашего немногословного автора: "Как можно реализовать?" будет таким: "За деньги!".
Если же нужно реализовать такую автоматизацию по нажатии кнопки пользователем, то надо смотреть многочисленные обработки по формированию и отправке по почте печатных форм документов со вставленными в них сканами подписи и печати, комбинировать их и прикручивать к своей конфигурации.
В любом случае ответ на основной вопрос нашего немногословного автора: "Как можно реализовать?" будет таким: "За деньги!".
(1) kostik24, какую либо операцию ? ))))
это слишком широкое понятие.
Журнал регистрации пойдет ? А потом запустить какое нибудь групповое перепроведение документов, и засыпать этого директора спамом с ног до головы, чтобы всякую ересь не заставляли делать.
Скан документов, тоже, что подразумевает ? Печатные формы ? Ведь не каждый объект в базе имеет печатную форму.
ИМХО. Вообще непонятен смысл аутсорсиноговой компании, где предполагается контроль каждого телодвижения. Это равносильно собственоручному ведению учета. А аутсорс должен брать на себя ответственность за ведение учета и делать весь этот труд. Разве нет ?
это слишком широкое понятие.
Журнал регистрации пойдет ? А потом запустить какое нибудь групповое перепроведение документов, и засыпать этого директора спамом с ног до головы, чтобы всякую ересь не заставляли делать.
Скан документов, тоже, что подразумевает ? Печатные формы ? Ведь не каждый объект в базе имеет печатную форму.
ИМХО. Вообще непонятен смысл аутсорсиноговой компании, где предполагается контроль каждого телодвижения. Это равносильно собственоручному ведению учета. А аутсорс должен брать на себя ответственность за ведение учета и делать весь этот труд. Разве нет ?
(6) Boneman, (5) Cooler, (4) mashinist, (3) InWith, (2) dj_serega,
Поясняю суть задачи! Вот смотрите, что хочу реализовать, при проведении документа бухгалтеру должно вылазить сообщение типа "Вы действительно хотите провести документ? После проведения документ будет отправлен клиенту".
По поводу скана - имитация скана.
Вот, например, ввели табель учета рабочего времени, проводим, вылазит сообщение, соглашаемся, документ проводится и отправляется директору сообщения типа "Уважаемый директор, направляем вам документ такой-то для ознакомления".
По поводу внесения изменений документ (перепроведения) ничего не могу сказать, как лучше поступить?
Поясняю суть задачи! Вот смотрите, что хочу реализовать, при проведении документа бухгалтеру должно вылазить сообщение типа "Вы действительно хотите провести документ? После проведения документ будет отправлен клиенту".
По поводу скана - имитация скана.
Вот, например, ввели табель учета рабочего времени, проводим, вылазит сообщение, соглашаемся, документ проводится и отправляется директору сообщения типа "Уважаемый директор, направляем вам документ такой-то для ознакомления".
По поводу внесения изменений документ (перепроведения) ничего не могу сказать, как лучше поступить?
(7)
Объясните ему свою идею, вам дадут исчерпывающую постановку задачи. Правда, возможно, нецензурную.
По поводу внесения изменений документ (перепроведения) ничего не могу сказать, как лучше поступить?
Лучше всего будет спросить это у директора, который будет получать весь этот хлам и еще платить вам за него.
Объясните ему свою идею, вам дадут исчерпывающую постановку задачи. Правда, возможно, нецензурную.
в такой постановке задачи я вижу реквизит дока (или регистр) - что то вроде дата последней отправки, кнопку отправить в документе с блокировкой после отправки и при изменении - причина изменения - которая будет приходить на почту вместе с доком + отчет для контроля отправили, изменили..
т.е. основная идея раз бух должен принимать решение когда отправить - то он пусть эту кнопку жмет - это его работа что гораздо легче чем сохранить в файл потом вручную отправить - и пусть радуется жизни)))
т.е. основная идея раз бух должен принимать решение когда отправить - то он пусть эту кнопку жмет - это его работа что гораздо легче чем сохранить в файл потом вручную отправить - и пусть радуется жизни)))
(9) caponid, (8) Cooler, (6) Boneman, (4) mashinist, (3) InWith, (2) dj_serega,
мы определились. Отправку нужно будет производить раз в месяц - в последний день месяца, после отправки документов должна стоять блокировка на редактирование! Подскажите в какую сторону дальше рыть?
мы определились. Отправку нужно будет производить раз в месяц - в последний день месяца, после отправки документов должна стоять блокировка на редактирование! Подскажите в какую сторону дальше рыть?
(10) kostik24, а в Вашем случае писать рег задание, которое раз (в последний день месяца) отправит - но как мне кажется... это нехорошо, поскольку не гарантирует отправку актуальных данных.
Всё таки если есть чел.контроль - то пусть этот чел. за это и отвечает - по крайней мере тут будет ясно кто крайний(ответственный) - а что ещё нужно начальству?
Как показывает (реальная) практика - если за процесс никто не отвечает - то он будет завален.
Всё таки если есть чел.контроль - то пусть этот чел. за это и отвечает - по крайней мере тут будет ясно кто крайний(ответственный) - а что ещё нужно начальству?
Как показывает (реальная) практика - если за процесс никто не отвечает - то он будет завален.
Для получения уведомлений об ответах подключите телеграм бот:
Инфостарт бот