0. 35hospital 18 25.10.18 12:53 Сейчас в теме

Доплата до МРОТ по фактически отработанному времени. ЗКГУ, ЗУП ред. 3.0, ERP 2.0

Внешний отчет для расчета списка сотрудников, которым необходимо сделать доплату до минимального размера оплаты труда.

Перейти к публикации

Комментарии
Избранное Подписка Сортировка: Древо
1. smooth 184 11.02.19 12:48 Сейчас в теме
(0) Судя по тому что "наименование оклада прописано в тексте обработки" вряд ли Ваш отчет учитывает время отсутствия сотрудника (отпуск, б/л и т.п.), а так же периоды ДО приема на работу и ПОСЛЕ увольнения, на которые сумма МРОТ должна уменьшаться.
Или я ошибаюсь и Вы все это учли?
2. 35hospital 18 11.02.19 14:14 Сейчас в теме
Отсутствия сотрудника (отпуск, б/л и т.п.) задаются в обработке. См.рисунки.
3. smooth 184 11.02.19 15:08 Сейчас в теме
(2) ясно. Пересчет в календарных днях или рабочих?
Дата приема и увольнения я правильно понял, что не учитываются?
4. 35hospital 18 11.02.19 15:52 Сейчас в теме
Даты не учитываются. Отношения отработанных часов к норме по графику определяют новый минимальный оклад, до которого идет доплата в случаях отсутствия сотрудника (отпуск, б/л и т.п.).
Оставьте свое сообщение
Новые вопросы с вознаграждением
Автор темы объявил вознаграждение за найденный ответ, его получит тот, кто первый поможет автору.

Вакансии

Программист 1С
Санкт-Петербург
Полный день

Программист 1С
Москва
зарплата от 100 000 руб. до 130 000 руб.
Полный день

Бизнес-аналитик 1С ERP
Пермь
зарплата от 80 000 руб.
Полный день

Программист 1С УТ 11
Омск
зарплата от 60 000 руб.
Полный день

Бизнес-аналитик 1С УТ 11
Омск
зарплата от 60 000 руб.
Полный день