Компенсация за нарушение срока выплаты зарплаты

1. nika7070 03.07.12 13:56 Сейчас в теме
Подскажите как в 1С:Зарплата и кадры 7.7 начисляется компенсация за нарушение срока выплаты зарплаты?
Мы используем документ "Выплата" и проставляем количество дней задержки зарплаты, в журнале расчетов появляется вид начмсления "Компенсация за нарушение срока выплаты зарплаты", данная строчка добавляется и в расчетный листок. Но данный вид расчета не отражается в бухгалтерском и налоговом учете. Как начислить страховые взносы и сделать проводки, может кто подскажет? Спасибо.
По теме из базы знаний
Ответы
Подписаться на ответы Инфостарт бот Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
3. software1c 5 04.07.12 22:22 Сейчас в теме
(1) компенсация за нарушение срока выплаты зарплаты является выплатой компенсационного характера и не облагается страховыми взносами. Кроме того, в ЗиКе данный вид расчета не является начислением, соответственно, не отражается в бухучете (проводками), как, например, сама выплата з/п.
По ведомости отражайте итоговую сумму одной "ручной" проводкой в бухгалтерии.
2. hellf 37 04.07.12 22:16 Сейчас в теме
Проверьте настройки вида расчета. Сделайте по анплогии с каким-нибудь, с которого страховые взносы берутся нормально.
4. YNik 04.07.12 22:40 Сейчас в теме
Облагается, из Письма Минздразсоцразвития РФ от 15.03.2011г. N 784-19:
III. В соответствии со статьей 236 Трудового кодекса при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Данная компенсационная выплата не поименована в статье 9 Федерального закона N 212-ФЗ и, следовательно, на основании части 1 статьи 7 Федерального закона N 212-ФЗ подлежит обложению страховыми взносами в общеустановленном порядке.
5. nika7070 05.07.12 09:43 Сейчас в теме
Данного вида расчета нет в справочнике и описать его невозможно. Может еще что посоветуете, кто с этим сталкивался.
6. hellf 37 05.07.12 10:29 Сейчас в теме
(5) nika7070, залезть и описать ее в конфигураторе. опять же- по образу и подобию другого начисления.
7. gucci76 367 05.07.12 10:34 Сейчас в теме
Если по закону положено облагать, надо заставить 1С внести изменение в ЗиК
Напишите им, чем больше об этом им будут писать, тем быстрее они это исправят или ответят почему они не облагают страховыми взносами. 1С может быть права, т.к. Письма Минздразсоцразвития РФ - не есть закон!!!!! И бывают случаи когда письма говорят ерунду!
software1c; +1 Ответить
8. belgos 05.07.12 12:55 Сейчас в теме
Компенсация за нарушение срока выплаты зарплаты является выплатой компенсационного характера и не облагается страховыми взносами. Кроме того, в ЗиКе данный вид расчета не является начислением, соответственно, не отражается в бухучете (проводками), как, например, сама выплата з/п. По ведомости отражайте итоговую сумму одной "ручной" проводкой в бухгалтерии. Я делаю так.По другому не знаю.
9. software1c 5 05.07.12 22:26 Сейчас в теме
(8) читаем мой пост №3, сравниваем со своим. Инфостарт приветствует дятлов.
(4) еще раз! письма наших органов - это не ФЗ и не даже не подзаконные акты.

Мои клиенты отсудили данное право на основании ФЗ-212

Статья 9. Суммы, не подлежащие обложению страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам
1. Не подлежат обложению страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, указанных в пункте 1 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона:
…..
2) все виды установленных законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации), связанных:
……
и) с выполнением физическим лицом трудовых обязанностей, в том числе в связи с переездом на работу в другую местность, за исключением:.......
Оставьте свое сообщение

Для получения уведомлений об ответах подключите телеграм бот:
Инфостарт бот