Ввод среднего заработка не сохраняется премия

Форум Учет и отчетность Зарплата и кадровый учет (Зарплата)

1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Платформа 1С v8.3

1. anaivy 17.01.22 11:35 Сейчас в теме

Добрый день.
Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.20.97)

Была произведена реорганизация, одна компания поглотила другую. Соответственно все сотрудники были переведены в другую компанию.
Средний заработок вносится вручную через форму "ввод среднего заработка" через документы "Командировка", "Отпуск" и тд.
В последующих новых документах в средний заработок премия не входит, то есть не сохраняется. В то время, как заработная плата сохраняется. Как сохранить в данной форме премию?

По теме из базы знаний

Ответы

Подписаться на ответы Инфостарт бот

Свернуть все

6. DesertPunk 19.01.22 19:04 Сейчас в теме

(1) В карточке данного вида начисления указана настройка "Включать в базу начислений при расчете среднего заработка"?
Если нет, то:
// Если есть доступ к Настройке
1) Настройка => Начисления => Премия => Средний заработок
// Если доступа нет
2) Зарплата => Расчеты и выплаты => Любой док Премия => Провалиться в начисление => Средний заработок

2. Verdad 84 17.01.22 16:10 Сейчас в теме

Добрый день! Попробуйте ввести премию вторым вариантом, т.е. напрямую в регистры - https://buhexpert8.ru/1s-zup/perehod-na-1s-zup-3/vvod-istoricheskih-dannyh/vvod-dannyh-dlya-rascheta-srednego-zarabotka-dlya-otpuskov-i-komandirovok.html

3. anaivy 17.01.22 18:05 Сейчас в теме

(2)
Дело в том, что данные для среднего заработка нужны ежемесячно, а при вводе регистром идут данные за календарный год.

4. tena 18.01.22 10:24 Сейчас в теме

для учета премии в среднем заработке важен период, ЗА который она была начислена (по крайней мере раньше так было). Посмотрите в этом направлении

5. anaivy 18.01.22 10:36 Сейчас в теме

(4)
так она была начислена и выплачена ежемесячно

Оставьте свое сообщение

E-mail: