ЗУП 3.1 график работы при чистой сдельной оплате труда
По теме из базы знаний
Ответы
Подписаться на ответы
Инфостарт бот
Сортировка:
Древо развёрнутое
Свернуть все
(3) А у работника что, установлена неполная рабочая неделя с гибким графиком? С какой стати вы его норму времени уменьшаете? Нет работы - оформляйте простой. Выходной вообще-то - это когда работник весь день может распоряжаться своим личным временем и на работу не выходит. И устанавливаются выходные в режиме рабочего времени, назначаемому работнику заранее, в трудовом договоре. При этом совершенно неважно неважно, на какой системе оплаты труда он работает.
Для получения уведомлений об ответах подключите телеграм бот:
Инфостарт бот