Ошибка ЗУП деление на 0 при начислении ЗП за январь
По теме из базы знаний
- В помощь кадровику. Отчет по состояниям (отклонениям) сотрудников за период.
- Эффективный управленческий учет как цель автоматизации
- Обновление для КА 1.1, ЗУП 2.5, БУХ 2.0: НДС, ЕФС-1, Расчет страховых взносов, Мобилизация, Статистика, Электронные трудовые книжки, 2-НДФЛ, Регламентированная отчетность, Кадровый учет, Прослеживаемость импортных товаров
- Учет заработной платы на предприятиях оборонно-промышленного комплекса на 1С:ERP 2.4
- Я - ЗУПер! Часть 2. Классификация проектов и задач
Ответы
Подписаться на ответы
Инфостарт бот
Сортировка:
Древо развёрнутое
Свернуть все
(4) у нас 2 графика (5 дневка и сменный), по сменному сотрудники заполняются, а по пятидневке - нет, выходит такая ошибка. Индивидуальных графиков нет. Соответственно да, все подразделение, в котором этот сотрудник, работает по табелю пятидневки, это, разве, проблема?
(16) У вас в формуле оклада норма изменена и считается принудительно только по графику полного рабочего времени, если он в графике работника не заполнен и не стоит галка "Считать норму по другому графику", то и будет деление на ноль. В стандартном Окладе применяется показатель просто "Норма времени", года ошибки не будет.
Кстати, при сменном графике оплату по окладу по дням применять категорически не рекомендуется.
Кстати, при сменном графике оплату по окладу по дням применять категорически не рекомендуется.
Для получения уведомлений об ответах подключите телеграм бот:
Инфостарт бот