Некорректное заполнение СЗВ-ТД

1. user1403055 07.12.20 10:20 Сейчас в теме
Здравствуйте!
Платформа: 1С:Предприятие 8.3 (8.3.16.1063)
Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.15.137)

Столкнулись с такой проблемой. Вот уже несколько месяцев подряд, при создании СЗВ-ТД, после нажатия Заполнить попадает в список сотрудник, по факту уволенный 10.06.2020.

Документы следующие:
29.05.2020 Прием на работу.
29.05.2020 Прием на работу (исправление предыдущего приказа, изменили График работы с Основной график на Неполного рабочего времени-2 ч в день)
29.05.2020 Заявление о предоставлении сведений о трудовой деятельности (Ведение бумажной трудовой книжки)
02.06.2020 СЗВ-ТД (Галочка Документ принят в ПФР стоит, Заявление о предоставлении сведений о трудовой деятельности (Ведение бумажной трудовой книжки)
05.06.2020 Отпуск без сохранения оплаты с 05.06.2020 по 08.06.2020.
10.06.2020 Увольнение
10.06.2020 СЗВ-ТД (Галочка Документ принят в ПФР стоит, Увольнение)

! Во всех документах стоит галочка Отразить в трудовой книжке

! Удаление записей из регистра Мероприятия трудовой деятельности прочие не помогает
По теме из базы знаний
Вознаграждение за ответ
Показать полностью
Найденные решения
5. Elena_1305 07.12.20 10:35 Сейчас в теме +0.2 $m
(3)Все логично, у вас кто-то поменял в переданном документе номер приказа. Когда меняются основные реквизиты, который попадают в СЗВ-ТД, в регистр "Меропириятия трудовой деятельности прочие" попадает неправильная запись, а в регистр "Меропириятия трудовой деятельности" данные, которые необходимо вновь передать, как исправленные
7. GSokolov 320 07.12.20 11:05 Сейчас в теме +0.1 $m
(6) Именно так. В этом случае прежняя запись должна быть отменена, а передаётся новая запись с новым идентификатором и правильными данными приказа и трудовой деятельности. Что программа настойчиво вам и предлагает сделать.
9. user1403055 07.12.20 11:59 Сейчас в теме
В итоге выяснилось, что сначала был создан прием на работу, переданы данные о ведении трудовой книжки, а потом корректировали приказ. Полагаю, тема исчерпана, необходимо выполнить корректировку СЗВ-ТД.
Остальные ответы
Подписаться на ответы Инфостарт бот Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
2. Elena_1305 07.12.20 10:22 Сейчас в теме
(1)Добрый день. А какую именно запись тянет в мероприятия - увольнение?
3. user1403055 07.12.20 10:29 Сейчас в теме
(2)
Извиняюсь, самое главное забыл)
Скриншот прилагаю.
Прикрепленные файлы:
5. Elena_1305 07.12.20 10:35 Сейчас в теме +0.2 $m
(3)Все логично, у вас кто-то поменял в переданном документе номер приказа. Когда меняются основные реквизиты, который попадают в СЗВ-ТД, в регистр "Меропириятия трудовой деятельности прочие" попадает неправильная запись, а в регистр "Меропириятия трудовой деятельности" данные, которые необходимо вновь передать, как исправленные
6. user1403055 07.12.20 10:50 Сейчас в теме
(5)
Имеете ввиду создали СЗВ-ТД, передали, затем поменяли номер приказа? В СЗВ-ТД, где отражен Прием, указан приказ 74-к, возможно, Сделали в следующей последовательности:
Прием
СЗВ-ТД
Корректировка Приема
А, СЗВ-ТД в последствии не корректировали.

Поправьте меня, если я ошибаюсь.
7. GSokolov 320 07.12.20 11:05 Сейчас в теме +0.1 $m
(6) Именно так. В этом случае прежняя запись должна быть отменена, а передаётся новая запись с новым идентификатором и правильными данными приказа и трудовой деятельности. Что программа настойчиво вам и предлагает сделать.
8. Elena_1305 07.12.20 11:20 Сейчас в теме
4. user1403055 07.12.20 10:33 Сейчас в теме
На копии тестировалось, точно помогает удаление записей из регистра Текущие кадровые данные сотрудников, но есть подозрение, что удаление из этого регистра не совсем корректное решение.
9. user1403055 07.12.20 11:59 Сейчас в теме
В итоге выяснилось, что сначала был создан прием на работу, переданы данные о ведении трудовой книжки, а потом корректировали приказ. Полагаю, тема исчерпана, необходимо выполнить корректировку СЗВ-ТД.
Оставьте свое сообщение

Для получения уведомлений об ответах подключите телеграм бот:
Инфостарт бот