По теме из базы знаний
- Расчетный листок и расчет среднего заработка, Подробный расчет начислений, Приказ об индексации заработка, Справка о доходах. ЗУП 3.1, ЗиКГУ, ERP 2
- Расчетный листок для ЗУП с выводом дат работы в праздники и выходные и с процентами по исполнительным листам
- Расчетный листок с расшифровкой по документам-регистраторам начислений, удержаний и выплат
- Расчетный листок (ERP2, КА 2, ЗУП 3.1)
- Кнопка "Расчетный листок" в документе "Начисление за первую половину месяца", вызывающая отчет "Расчетные листы (за первую половину месяца)"
Ответы
Подписаться на ответы
Инфостарт бот
Сортировка:
Древо развёрнутое
Свернуть все
(7) зачем в одном месяце два документа отклонения на одни и те же дни? Если б/л провести в мае, тогда понятно наличие "Отсутствия..." в апреле. Оставьте в апреле только Больничный (ведь сотрудник его уже принёс?), а "Отсутствие.." удалите. Если после 20.04 сотрудник продолжает болеть (из расчетного листка не понятно), то - "Отсутствие..." с 21.04
(11) с точки зрения методологии 1С замещение одного документа другим логично, когда они в разных периодах
Когда в одном нет
если хотите вести историю действий пользователей распроведите неявку, написав в комментариях типа: ввели пока не принесли больничный
Когда в одном нет
если хотите вести историю действий пользователей распроведите неявку, написав в комментариях типа: ввели пока не принесли больничный
Для получения уведомлений об ответах подключите телеграм бот:
Инфостарт бот