1. ambabas 07.02.19 15:21 Сейчас в теме

Частичная выплата зарплаты через кассу в ЗУП 3.1

Доброго времени суток. Столкнулся с непоняткой. В ЗУП 3 для каждого сотрудника предусмотрен выбор порядка выплаты ЗП. В зависимости от настройки он при заполнении попадает либо в ведомость кассы, либо в ведомость банка. В моей организации есть ряд сотрудников, которые получают часть зарплаты через кассу. Есть ли вменяемый штатный метод настройки, который предусматривает двойной способ выплаты. Понятно что подбором в ведомость вручную все работает, но хотелось бы уменьшить количество ручных операций.
Ответы
Избранное Подписка Сортировка: Древо
2. DNN13 8 07.02.19 15:59 Сейчас в теме
3. Timur.V 49 07.02.19 17:11 Сейчас в теме
Вся зп белая? Если да, тогда зачем руководство так придумало? Пусть всё на карточку кидает.

Ну если у вас такие порядки, можете создавать на основе одного Физ.лица - несколько Сотрудников.
И с них раскидывать в банк или кассу.
4. ambabas 08.02.19 08:57 Сейчас в теме
(3)
Вся зп белая? Если да, тогда зачем руководство так придумало? Пусть всё на карточку кидает.

Ну если у вас такие порядки, можете создавать на основе одного Физ.лица - несколько Сотрудников.


Руководство данную схему придумало для себя, ну неохота людям до банкомата ходить... Несколько сотрудников это неплохо, но тогда придется разгребать отчетность, в том числе регламентированную, склеивая их. Тем более что еще и несколько юр. лиц в базе и существует совместительство, внешнее и внутреннее.
5. azali 11.02.19 16:53 Сейчас в теме
(4)
Создаете доп реквизит . Например "Через кассу".

В ведомости на выплату в кассе, Через подбор , ставите в настройках списках условие "Через кассу"=истина.
выбираете всех. В настройках выплаты, стоит нужный процент выплаты.
6. ambabas 12.02.19 15:01 Сейчас в теме
(5)
Создаете доп реквизит . Например "Через кассу".

В ведомости на выплату в кассе, Через подбор , ставите в настройках списках условие "Через кассу"=истина.
выбираете всех. В настройках выплаты, стоит нужный процент выплаты.


Немного не то, что хотелось, механизм подбора уже реализован, хотелось чтоб отрабатывало автозаполнение по кнопке заполнить с нужными коэффициентами.
Собственно, уже понял что стандартный механизм так не умеет, допишу свой кусок в заполнение.
7. GalinaK 14.02.19 08:38 Сейчас в теме
(6) В ведомости есть возможность указать процент выплаты, это не подходит в качестве Коэффициента?
Поделитесь, как организован механизм подбора? Типовыми средствами или дописывали?
8. ambabas 19.02.19 12:33 Сейчас в теме
(7)
(6) В ведомости есть возможность указать процент выплаты, это не подходит в качестве Коэффициента?
Поделитесь, как организован механизм подбора? Типовыми средствами или дописывали?


В моем конкретном случае не подошло, потому что ведомость выписывается на всех сотрудников, а коэффициент нужен у 2-3. В конце концов завел регистр сведений формата организация-сотрудник-коэффициент банка-Коэффициент кассы и пересчитываю при заполнении таблиц.
Оставьте свое сообщение
Новые вопросы с вознаграждением
Автор темы объявил вознаграждение за найденный ответ, его получит тот, кто первый поможет автору.

Вакансии

Автор новостных обзоров на тему 1С и бухучета
Санкт-Петербург
По совместительству

Программист 1С
Санкт-Петербург
зарплата до 120 000 руб.
Полный день

Программист 1С
Новосибирск
зарплата от 80 000 руб.
Полный день

Руководитель отдела внедрения 1С
Новосибирск
зарплата от 60 000 руб. до 160 000 руб.
Полный день

Ведущий программист 1С
Москва
зарплата от 120 000 руб. до 150 000 руб.
Полный день