Возможно ли в программе включить оплату Выходных и праздничных дней ТОЛЬКО для определенного подразделения или исключить определённые графики из расчета доплаты? Суть часть сотрудников работает по сменному графику, без учета праздников. АУП работает по обычному производственному календарю. Возможно ли включить функцию расчета доплаты за праздники только для АУП?

Выборочная оплата за выходные и праздничные дни ЗУП 3.1

Дополнительные печатные формы для конфигурации Зарплата и Управление Персоналом, редакция 3.1
Перенос данных по организации из 1С:ЗУП 3.1 в 1С:ЗУП 3.1: из нескольких ЗУП – в одну

2. YanTsys 12 02.02.18 13:07 Сейчас в теме

Самый простой вариант выделить по особому оплачиваемые выходные отдельным видом времени в табеле и привязать это начисление к этому виду времени. После чего в графике работы разных подразделений заполнять эти дни разными видами времени.

6. user_2010 961 02.02.18 15:53 Сейчас в теме

Мы сделали так: для АУП ведь вводится документ "Работа в праздники". Для них рассчитывается сразу двойная оплата.
Для сменников - у них оплачивается как раз Доплата! Так вот для этой доплаты установили "только если введен вид времени" = своему виду, который никому не ставим в табеле.

2. YanTsys 12 02.02.18 13:07 Сейчас в теме

Самый простой вариант выделить по особому оплачиваемые выходные отдельным видом времени в табеле и привязать это начисление к этому виду времени. После чего в графике работы разных подразделений заполнять эти дни разными видами времени.

3. YanTsys 12 02.02.18 13:10 Сейчас в теме

Но вообще-то людей которые работают по сменному графику обычно переводят на суммированный учет времени на котором выходные дни оплачиваются так же как и будничные а в двойном размере оплачиваются только сверхурочные часы.

4. azali 02.02.18 13:12 Сейчас в теме

(3) И если смена выпадает на праздник, то начисляется еще доплата

P.S.
Хотя сама задача мне не понятна.

5. YanTsys 12 02.02.18 13:14 Сейчас в теме

(4) Спасибо за уточнение, а то я засомневался и поэтому скромно про них промолчал :)

6. user_2010 961 02.02.18 15:53 Сейчас в теме

Мы сделали так: для АУП ведь вводится документ "Работа в праздники". Для них рассчитывается сразу двойная оплата.
Для сменников - у них оплачивается как раз Доплата! Так вот для этой доплаты установили "только если введен вид времени" = своему виду, который никому не ставим в табеле.

7. azali 02.02.18 16:51 Сейчас в теме

(6)
То что вы сделали и так все работает, ничего дополнительно настраивать не надо
Или
у вас есть подразделения, где если у сотрудника смена выпадает на праздник, доплату вы им не начисляете ?

8. user_2010 961 02.02.18 20:14 Сейчас в теме

(7) да, именно так: "есть подразделения, где если у сотрудника смена выпадает на праздник, доплату вы им не начисляете"

9. zztalker 07.02.18 06:48 Сейчас в теме

(6) Ваш способ самый элегантный! Спасибо. Правда клиент передумал и решил всем платить как положено :) Но на будущее будем знать.