Два больничных в одном месяце

1. Roman_Go 2 27.11.17 14:10 Сейчас в теме
Сотрудник, согласно программы отработал весь октябрь. Но в ноябре принес два больничных, с 1-10 и с 11-20 (у сотрудника оклад, и премия которая крутится на этот оклад)

Рассчитываем первый больничный, оклад сторнинуется с 1-10, премия с 1-31 но по деньгам все верно.
Рассчитываем второй больничный, оклад отсторнировал с 11-20, а премию не пересчитывал. В итоге премия не досторнирована.

Кто-нибудь сталкивался, что можно с этим сделать, ну кроме как ручками поправить?
По теме из базы знаний
Ответы
Подписаться на ответы Инфостарт бот Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
2. Bell 37 27.11.17 14:15 Сейчас в теме
"отработал весь октябрь"???
3. Roman_Go 2 27.11.17 14:18 Сейчас в теме
4. AndKovalchuk 196 27.11.17 14:20 Сейчас в теме
А второй - это продолжение первого, или они независимые?
5. Roman_Go 2 27.11.17 14:29 Сейчас в теме
(4) продолжение, но только это ничего не меняет. Для сторно начисленной з.п.
6. AndKovalchuk 196 27.11.17 14:48 Сейчас в теме
Можно отменить (что продолжение) и отменить первый больничный лист. Тогда по второму листу премия должна отсторнироваться. А уже потом провести первый больничный лист, который (по идее) последующее сторнирование не видит.
Roman_Go; +1 Ответить
12. Roman_Go 2 27.11.17 15:31 Сейчас в теме
(6) как-то сумбурно написано, не понял немножко.

Просто рассчитать два больничных ничего не проводя, а потом только провести?

Я по крайней мере попробовал сначала рассчитать оба, а потом провести, вроде циферки правильные стали.
14. Богатырев Артур 128 28.11.17 10:05 Сейчас в теме
(12) Второй больничный "не сторнировал", вероятно, в присутствии уже проведенного первого больничного, потому что уже "увидел" сторно "премии" за октябрь.
7. Swetlana 27 27.11.17 14:54 Сейчас в теме
Каким документом внесена премия и за какой период работы?
8. Roman_Go 2 27.11.17 14:54 Сейчас в теме
(7) это не премия, это просто вид расчета процентом от оклада.
9. Swetlana 27 27.11.17 15:10 Сейчас в теме
(8) У вас написано премия. Премия вводится одноименным документом.
Если ввели разовым документом, и видимо ввели его последним днем месяца, когда работник уже работал по программе. Поэтому и не сторнируется больничным.
10. Roman_Go 2 27.11.17 15:18 Сейчас в теме
(9) вид расчета называется премия, но это не премия, это вид расчета, который указали в приеме на работу и он берет процентом от оклада.
11. OlegAr 27 27.11.17 15:28 Сейчас в теме
(10)спросили каким документом внесено начисление, концом месяца или в период больничного ?
13. Roman_Go 2 27.11.17 15:32 Сейчас в теме
(11) плановые начисления назначены документом "прием на работу сотрудников организаций", начисления все введены документом - "начисление зарплаты сотрудникам организаций"

все начисления в октябре за октябрь, больничный за октябрь, который принесли в ноябре. Все начисления закрыты концом октября. Кроме больничного, который принесли в ноябре, и так как его период октябрь, он сторнирует октябрь, хоть и вносится в ноябре.
15. Roman_Go 2 28.11.17 14:26 Сейчас в теме
линия поддержки 1С ответила:

Ответ разработчиков:
Да, проблемы при многократных пересчетах надбавок из-за повторных сторнирований известны, однако из-за соображений поддержания стабильности редакции вносить изменения в этот механизм не планируется.
Оставьте свое сообщение

Для получения уведомлений об ответах подключите телеграм бот:
Инфостарт бот