МРОТ в виде отчета для Зарплата и кадры бюджетного учреждения, редакция 1.0
Ответы
Подписаться на ответы
Инфостарт бот
Сортировка:
Древо развёрнутое
Свернуть все
Нужен именно отчет который бы показывал сотрудников у которых начисленная зарплата ниже МРОТ, только МРОТ не из констант, а произвольный который можно было бы задавать вручную на определенную дату, у нас РК ещё на МРОТ ХМАО-Югра. А затем уже расчетчики могли бы вносить произвольную доплату до минималки. Что бы суммы сами доплачивались до МРОТ я сделаю,а вот отчет. В учреждении много сотрудников и выбирать кому доплачивать, а кому нет долго.
(3) а что там выбирать кому доплачивать? За это можно и голове получить. Надо СНАЧАЛА доплачивать, а потом выбирать ))) В расчете Доплаты до МРОТ пропишите свой параметр МРОТ, хоть фиксированной суммой, хоть через показатели. Доплачивайте до МРОТ, а потом выбирайте это начисление и анализируйте его сколько влезет.
Спасибо, я знаю что МРОТ можно настроить автоматически, но только тогда всем надо ввести этот вид оплаты, у кого ЗП не будет дотягивать то будет начисляться, у кого больше тогда ноль, но в расчетном листе тогда у всех сотрудников будет строка доплата до МРОТ, даже если ноль. А за что по голове? если доплачивают, но сначала ищут по расчеткам у кого не дотягивает до МРОТ, а потом доплачивают. Вообщем вы предлагаете от обратного. Смысл в том чтоб в расчетках не было пустых строк доплата до МРОТ, а только у тех у кого не дотягивает.
(7)Нет.В таких случаях обычно делается вид расчет с постоянным показателем ТМРОТ (Терреториальный) и маленькой хитростью в виде расчетной базы.И формулой :
?((РасчетнаяБаза/НормаВремениВДнях*ВремяВДнях)<(МРОТ/НормаВремениВДнях*ВремяВДнях),(МРОТ/НормаВремениВДнях*ВремяВДнях)-(РасчетнаяБаза/НормаВремениВДнях*ВремяВДнях),0)
в документе начисления зп можно отбирать с этим видом расчетов и загонять в таблицу.Это типа бюджетного отчета.Без доработок и бесплатно.Остальные варианты,только писать.И вот еще.в расчетном листке краткий вариант,не выводит виды начислений,у которых результат ноль.
?((РасчетнаяБаза/НормаВремениВДнях*ВремяВДнях)<(МРОТ/НормаВремениВДнях*ВремяВДнях),(МРОТ/НормаВремениВДнях*ВремяВДнях)-(РасчетнаяБаза/НормаВремениВДнях*ВремяВДнях),0)
в документе начисления зп можно отбирать с этим видом расчетов и загонять в таблицу.Это типа бюджетного отчета.Без доработок и бесплатно.Остальные варианты,только писать.И вот еще.в расчетном листке краткий вариант,не выводит виды начислений,у которых результат ноль.
(9)
Вы не ошиблись в формуле?
По моему мнению, нужно:
-------------
?((РасчетнаяБаза)<(МРОТ/НормаВремениВДнях*ВремяВДнях),(МРОТ/НормаВремениВДнях*ВремяВДнях-РасчетнаяБаза),0)
-------------
Ибо Расчетная база уже и так посчитана с учетом фактического времени.
Собственно, и на ИТС то же самое
до мрот
Вы не ошиблись в формуле?
По моему мнению, нужно:
-------------
?((РасчетнаяБаза)<(МРОТ/НормаВремениВДнях*ВремяВДнях),(МРОТ/НормаВремениВДнях*ВремяВДнях-РасчетнаяБаза),0)
-------------
Ибо Расчетная база уже и так посчитана с учетом фактического времени.
Собственно, и на ИТС то же самое
до мрот
А возможно ли реализовать доплату до МРОТ так, чтобы она вообще не считалась, если сотрудник норму времени не отработал. Все только пишут про пропорциональное начисление за отработанное время. То есть в строе МРОТ чтобы 0 было, если сотрудник не отработал норму времени. спасибо!
Решено, проверено:
?(ОтработаноВремениВЧасах < НормаВремениВЧасах , 0 , МРОТ - РасчетнаяБаза)
или
?(ОтработаноВремениВДнях< НормаВремениВДнях , 0 , МРОТ - РасчетнаяБаза)
Т.е. Отработано времени менее нормы, то 0, иначе - МРОТ - РасчетнаяБаза.
МРОТ я задал как "постоянный показатель", по регионам он разный
ВСЕ РАБОТАЕТ!!!
?(ОтработаноВремениВЧасах < НормаВремениВЧасах , 0 , МРОТ - РасчетнаяБаза)
или
?(ОтработаноВремениВДнях< НормаВремениВДнях , 0 , МРОТ - РасчетнаяБаза)
Т.е. Отработано времени менее нормы, то 0, иначе - МРОТ - РасчетнаяБаза.
МРОТ я задал как "постоянный показатель", по регионам он разный
ВСЕ РАБОТАЕТ!!!
Для получения уведомлений об ответах подключите телеграм бот:
Инфостарт бот