1.
serega904
29.11.16 10:21
Сейчас в теме
Всем здравствуйте! Ситуация такая: есть сотрудница которая вышла в декрет и затем работала на полставки в декрете, за это время она ходила на больничные, теперь она уволилась и при формировании справки для расчета пособий периоды больничных и отпуска по уходу за ребенком пересекаются (не понимаю почему), соответственно вылезает ошибка:
В строке номер "4" табл. части "Дни болезни, ухода за детьми": указанный период отсутствия пересекается с периодом из строки 5!
То есть получается так:
с 29 апреля 2015 г. по 26 октября 2015 г. Отпуск по уходу за ребенком
26 октября 2015 г. по 31 октября 2015 г. Период временной нетрудоспособности
с 27 октября 2015 г. по 1 ноября 2015 г. Отпуск по уходу за ребенком
Получается что Период временной нетрудоспособности наложился на отпуск по уходу за ребенком.Странная ситуация, как быть в этом случае?Поидее я думаю тут должно быть так:
с 29 апреля 2015 г. по 25 октября 2015 г. Отпуск по уходу за ребенком
26 октября 2015 г. по 31 октября 2015 г. Период временной нетрудоспособности
с 1 ноября 2015 г. по 31 ноября 2015 г. Отпуск по уходу за ребенком.
в регистре сведений "состояние сотрудников организации" события "Болеет", "Работает" зарегистрированы.
Куда еще посмотреть?
