Здравствуйте. Помогите пожалуйста.
Сотруднику директор "выписал" премию, 5000 и сказал выплатить в межрасчет. И всё было бы хорошо - завели документ "Премии сотрудникам учреждения", поставили 5000, рассчитали, создали документ "Зарплата к выплате" за минусом НДФЛ. Все довольны. Но, у нас есть районный коэффициент, который накручивается на премию, но пока мы не создадим документ "Начисление зарплаты", РК не рассчитается, а соответственно не попадет в зарплату к выплате.
В связи с этим возник вопрос: Как выплатить сотруднику премию с РК за минусом НДФЛ в межрасчет (без создания костыля в виде еще одного отдельного начисления РК).
(1) seizon,
моя обработка как раз для этого , но виды расчета нужно отдельные делать иначе посчитаются второй раз в Начислении ЗП
http://infostart.ru/public/200329/
(1) seizon, а разве на Премию СУММОЙ накручивается районный коэффициент? Ведь тогда премия будет (у нас РК 30%): 5000 + РК(30%)= 6500 рублей . А в приказе указана сумма 5000. Прямое нарушение приказа. Если же в приказе упоминается "С учетом РК", то не проще создать один раз такой вид расчета "Премия разовая(включая РК)" и не включать эту премию в базу расчета районного коэффициента?
создать один раз такой вид расчета "Премия разовая(включая РК)" и не включать эту премию в базу расчета районного коэффициента
Не хотелось бы, все-таки РК предпочитаем отображать отдельной строкой - как минимум для отчетов нужно, тем более РК -компенсационная выплата, а премия - стимул.