Возврат из отпуска по уходу

1. vera3101 18.03.16 14:49 Сейчас в теме
Подскажите , как вывести сотрудника из отпуска по уходу до 1.5 лет с сохранением пособия в 8.3
По теме из базы знаний
Ответы
Подписаться на ответы Инфостарт бот Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
3. Swetlana 26 18.03.16 15:41 Сейчас в теме
(1) vera3101, кадровое перемещение для того чтобы включить начисления, отключенные отпуском
создать документ возврат на работу
создать для него график работы неполного рабочего дня
4. vera3101 18.03.16 16:15 Сейчас в теме
(3) Swetlana, вроде бы все так ми сделала, но заплатила только пособие до момента выхода на работу, потом считает только зарплату.
Раньше в 8.2 был возврат на работу с сохранением пособия . а здесь такого не вижу.
5. Swetlana 26 18.03.16 16:31 Сейчас в теме
(4) vera3101, так у вас ЗУП 3.0 ?
ну вы же отпуск наверное не прекращали , да?
6. user_2010 948 18.03.16 17:45 Сейчас в теме
(1) vera3101, чтобы и начислялось пособие и начислялась зарплата - документ "Изменение условий оплаты отпуска по уходу за ребенком" - его можно создать прямо из документа "Отпуск по уходу за ребенком", в нем вам нужно назначить начисления, не забыть поставить V Изменить начисления, V Изменить применение плановых начислений, V Применять плановые начисления
(для ЗУП 3.0)
2. Bell 37 18.03.16 15:35 Сейчас в теме
Неполный рабочий день.
Оставьте свое сообщение

Для получения уведомлений об ответах подключите телеграм бот:
Инфостарт бот