Дополнительный отпуск за работу в районе Крайнего севера

1. user1479447 30.11.20 09:48 Сейчас в теме
Добрый день! Подскажите пожалуйста. Организация работает с сентября 2020, появились работники с вахтовым методом работы в районе Крайнего севера. Им полагается к основному отпуску 28 дней, еще и дополнительных 24 дня. В Штатном расписании к их должности к основному отпуску добавили северный 24 дн. Но когда формируем в Кадровых отчетах остатки по отпускам, там не видно дополнительного отпуска, только основной. Большая просьба, подсказать что мы делаем не так. СПАСИБО ОГРОМНОЕ ЗАРАНЕЕ
По теме из базы знаний
Ответы
Подписаться на ответы Инфостарт бот Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
2. solodovnikov.84 11 30.11.20 10:47 Сейчас в теме
(1)В штатке вы вводите на должность,после этого нужно привязать сотруднику.Это может быть кадровый перевод.документ Остатки отпусков,что бы программа знала с какого числа у какого сотрудника появился доп.отпуск.Это кстати можно делать и без штатного расписания.Но не желательно,потому что тогда придется руками вносить.
3. user1479447 02.12.20 14:58 Сейчас в теме
(2)Спасибо огромное за оперативный ответ) получается, при устройстве на работу в середине года, каждому сотруднику создается документ Остатки отпусков. А на следующий год мы создаем график отпусков где и прописывается основной и северный отпуск, который автоматом попадает в Отчет остатков по отпускам?
4. user_2010 931 02.12.20 17:47 Сейчас в теме
(3) График отпусков - никак не влияет на остатки отпусков.
5. user_2010 931 02.12.20 18:14 Сейчас в теме
(3) При устройстве вы делаете документ "Прием на работу", в нем указываете положенные сотруднику отпуска. Либо при Кадровом переводе указываете положенные отпуска - если это необходимо.
6. user1479447 04.12.20 11:26 Сейчас в теме
7. user_2010 931 04.12.20 11:27 Сейчас в теме
Оставьте свое сообщение

Для получения уведомлений об ответах подключите телеграм бот:
Инфостарт бот