Период регистра "Работники организации" УПП 1.2

Форум Учет и отчетность Общие вопросы по учету (Учет)

1С:Управление производственным предприятием Россия 1С

1. IceEvgen 22 11.03.20 04:29 Сейчас в теме

Здравствуйте товарищи!

Помогите советом нуждающимуся... Конфигурация УПП 2.1, кадровая служба требует изменить периодичность регистра "Работники организации" с дня на секунду. Якобы, что бы можно было делать кадровые документы "Кадровое перемешение" сколько угодно с одним периодом. И наш руковолитель отдела хочет удовлетворить их потребность. Ни как не получается его убедить в том, что это бред... Что не надо идти на поводу у пользователей и выполнять каждую их хотелку, тем более, что практической ценности это никакой не имеет. Помогите привести какие нибудь доводы, что этого не нужно делать... Может есть какая нибудь нормативная документацыя, о том как правильно вести кадровые документы("кадровый учет")...

Заранее спасибо. Буду рад любому ответу.

По теме из базы знаний

Ответы

Подписаться на ответы Инфостарт бот

Свернуть все

2. ZergKRSK 129 11.03.20 06:02 Сейчас в теме

(1) в один рабочий день сотрудник не может иметь несколько различных состояний (оклад, должность, подразделение). Отсюда и периодичность день.
Вам нужно идти от обратного. Для каких целей нужно делать несколько кадровых документов в одном периоде день на одного сотрудника?

6. alex_bob 246 11.03.20 08:31 Сейчас в теме

(2)

в один рабочий день сотрудник не может иметь несколько различных состояний (оклад, должность, подразделение)

Ну так-то по жизни может. У нас например есть водители, которые в течение рабочего дня могут пересесть с грузовой машины на трактор (а это разные участки). Примерно такая же картина у машинистов тепловоза и у машинистов крана. Но оформлять перемещения это конечно жесть. Мы извращаемся через разные виды явок в табеле. Автору топика: опишите подробнее ващу ситуацию. Откуда ноги растут.

7. ZergKRSK 129 11.03.20 09:01 Сейчас в теме

(6)

водители, которые в течение рабочего дня могут пересесть с грузовой машины на трактор (а это разные участки)

Есть разные совмещения, есть разные доплаты за это. Но такие дела не решаются кадровыми перемещениями.

3. MuxaH 11.03.20 06:15 Сейчас в теме

Да и половина отчётов сломается, мне кажется, т.к. Период и ПериодЗавершения будут только на секунды отличаться...

4. ZergKRSK 129 11.03.20 06:20 Сейчас в теме

(3) да всё сломается. ЗП точно не посчитают :)

5. MuxaH 11.03.20 06:30 Сейчас в теме

(4) Да, оно ж начисления по подразделениям тоже по регистру кадровой истории бьёт - так что и начисление ЗП сломается :)

8. MuxaH 11.03.20 10:02 Сейчас в теме

ЗУП 3 в помощь! Там можно несколько кадровых событий в один день заводить :)

9. IceEvgen 22 12.03.20 04:18 Сейчас в теме

Спасибо за ответы... Мы сами все понимаем, что так делать нельзя... Но как убедить в этом начальников которые уперлись рогом, делайте и все. Взять и сделать, тоже не вариант, потому что последствия тоже нам разгрибать.

Оставьте свое сообщение

E-mail: