1С:ERP Управление предприятием 2
1С:Бухгалтерия 2.0
1С:Комплексная автоматизация 2.х
1С:Зарплата и кадры 7.7
Всем привет! Обращаюсь к гуру КА 2.0, ERP 2.0
Компания занимается производством под заказ и оказанием услуг.
Компания использует две конфигурации: 1С 7.7 ЗиК и БП 2.0
Было принято решение перейти на версию 1С 8.
Хотелось бы узнать, какая конфигурация нам больше подходит? КА 2.0 или ERP 2.0?
Вот некоторые моменты учета:
есть кадровый и военный учет;
есть сдельная оплата труда;
есть сменный график;
есть внутренние и внешние совместители;
есть различные рода компенсации и надбавки;
производство начинается с заказа клиента по договорам;
с/б производства собирается по детально, потом из деталей собирают изделия;
с/б ведется в разрезе цехов и подразделений;
есть плановая и фактическая с/б;
есть калькуляция
Так же интересуют ответы на тему "тонкие" отличи КУ 2.0 и ERP 2.0.
Заранее спасибо!
Компания занимается производством под заказ и оказанием услуг.
Компания использует две конфигурации: 1С 7.7 ЗиК и БП 2.0
Было принято решение перейти на версию 1С 8.
Хотелось бы узнать, какая конфигурация нам больше подходит? КА 2.0 или ERP 2.0?
Вот некоторые моменты учета:
есть кадровый и военный учет;
есть сдельная оплата труда;
есть сменный график;
есть внутренние и внешние совместители;
есть различные рода компенсации и надбавки;
производство начинается с заказа клиента по договорам;
с/б производства собирается по детально, потом из деталей собирают изделия;
с/б ведется в разрезе цехов и подразделений;
есть плановая и фактическая с/б;
есть калькуляция
Так же интересуют ответы на тему "тонкие" отличи КУ 2.0 и ERP 2.0.
Заранее спасибо!
По теме из базы знаний
Ответы
Подписаться на ответы
Инфостарт бот
Сортировка:
Древо развёрнутое
Свернуть все
(1)
Ну, Вам тут уже аргументировали, почему только ERP...
Грубо упрощая, можно констатировать, что УПП - это комбинация Зарплаты 2.5, Бухгалтерии 2.0, плюс свой контур учёта производства... Про то, что ЗУП 2.5 и БП 2.0 уже не поддерживаются, напоминать надо? УПП тоже будет поддерживаться по остаточному принципу.
ERP выглядит гораздо лучше. Кроме того, она построена на управляемых формах, так что её можно (в отличие от УПП) запустить в режиме веб-клиента (что позволит нагрузить сервер и использовать самые старые десктопы в цехах).
Лично я не люблю системы "всё-в-одном", так что предпочитаю комбинации в виде БП+ЗУП+..., где ... - это своя конфигурация для оперативного учёта (УНФ для большинства подходит, конечно, если структура производства не слишком сложна). Но это требует БОЛЬШОГО внимания и опыта для построения той самой "..." - и опыта в первую очередь не программисткого, а менеджерского.
В общем, ERP. И не надейтесь на фрилансеров. Купить программу и настроить её - это МЕЛЬШАЯ часть работы. А вот сделать ВНЕДРЕНИЕ сможет и не каждый франч (голосящих много, реально делающих - мало). Найдите ХОРОШЕГО франча и обеспечьте сначала толковую поддержку от кого-нибудь ПК-совместимого на уровне не ниже зам.генерального.
Ну, Вам тут уже аргументировали, почему только ERP...
Грубо упрощая, можно констатировать, что УПП - это комбинация Зарплаты 2.5, Бухгалтерии 2.0, плюс свой контур учёта производства... Про то, что ЗУП 2.5 и БП 2.0 уже не поддерживаются, напоминать надо? УПП тоже будет поддерживаться по остаточному принципу.
ERP выглядит гораздо лучше. Кроме того, она построена на управляемых формах, так что её можно (в отличие от УПП) запустить в режиме веб-клиента (что позволит нагрузить сервер и использовать самые старые десктопы в цехах).
Лично я не люблю системы "всё-в-одном", так что предпочитаю комбинации в виде БП+ЗУП+..., где ... - это своя конфигурация для оперативного учёта (УНФ для большинства подходит, конечно, если структура производства не слишком сложна). Но это требует БОЛЬШОГО внимания и опыта для построения той самой "..." - и опыта в первую очередь не программисткого, а менеджерского.
В общем, ERP. И не надейтесь на фрилансеров. Купить программу и настроить её - это МЕЛЬШАЯ часть работы. А вот сделать ВНЕДРЕНИЕ сможет и не каждый франч (голосящих много, реально делающих - мало). Найдите ХОРОШЕГО франча и обеспечьте сначала толковую поддержку от кого-нибудь ПК-совместимого на уровне не ниже зам.генерального.
(12)
никогда не любил этот аргумент, как будто удаленный рабочий стол запретили
ERP выглядит гораздо лучше. Кроме того, она построена на управляемых формах, так что её можно (в отличие от УПП) запустить в режиме веб-клиента (что позволит нагрузить сервер и использовать самые старые десктопы в цехах).
никогда не любил этот аргумент, как будто удаленный рабочий стол запретили
Огромное спасибо за ответы.
(2) какие минусы этих 2.х? Почему такой негативный отзыв?
(3) Валентина, можно поподробнее про вашу причину перехода? Или про ваш учет в производстве?
Я склоняюсь в сторону 2.х, но пока не знаю КА или ERP. Одна из причин это наличие тонкого клиента. Я как помню в УПП его не было.
(2) какие минусы этих 2.х? Почему такой негативный отзыв?
(3) Валентина, можно поподробнее про вашу причину перехода? Или про ваш учет в производстве?
Я склоняюсь в сторону 2.х, но пока не знаю КА или ERP. Одна из причин это наличие тонкого клиента. Я как помню в УПП его не было.
(6) да, мне тоже непонятен не только негатив, но и агрессия. Ну да ладно, это не наши с вами проблемы.
По поводу нашего перехода с УПП на ЕРП. УПП не поддерживает полноценного оперативного учета производства. Нет учета рабочих центров (они существуют только в описательном виде для использования в спецификациях), а у нас руководитель хочет видеть рабочий центр как полноценный объект с его функциями, состоянием (работает, простаивает, на ремонте и пр), затратами на центр, планированием загрузки и тп. Также в УПП нет учета инструмента. В данный момент мы приспособили подсистему учета спецодежды и спецоснастки, чтобы передавать инструмент в эксплуатацию. Но данная подсистема может рассчитывать остаточную стоимость спецухи - с ней проще, задал что 1 костюм на год или на другой период - и все, не горюй. С инструментом такой фокус не прокатит, там сложнее. Нет в УПП и учета ремонтов.
Ну вот как-то так на скорую руку накидала несколько причин. По этим же причинам нас однозначно не устроит КА.
Из всех трех конфигураций ЕРП самая широкая.
В вашем случае нужно смотреть какой учет производства вам нужен - в зависимости от этого и выбирайте конфигурацию. Найдите в вашем регионе франча, имеющего опытных специалистов по производству, проконсультируйтесь.
По поводу нашего перехода с УПП на ЕРП. УПП не поддерживает полноценного оперативного учета производства. Нет учета рабочих центров (они существуют только в описательном виде для использования в спецификациях), а у нас руководитель хочет видеть рабочий центр как полноценный объект с его функциями, состоянием (работает, простаивает, на ремонте и пр), затратами на центр, планированием загрузки и тп. Также в УПП нет учета инструмента. В данный момент мы приспособили подсистему учета спецодежды и спецоснастки, чтобы передавать инструмент в эксплуатацию. Но данная подсистема может рассчитывать остаточную стоимость спецухи - с ней проще, задал что 1 костюм на год или на другой период - и все, не горюй. С инструментом такой фокус не прокатит, там сложнее. Нет в УПП и учета ремонтов.
Ну вот как-то так на скорую руку накидала несколько причин. По этим же причинам нас однозначно не устроит КА.
Из всех трех конфигураций ЕРП самая широкая.
В вашем случае нужно смотреть какой учет производства вам нужен - в зависимости от этого и выбирайте конфигурацию. Найдите в вашем регионе франча, имеющего опытных специалистов по производству, проконсультируйтесь.
(8) Мы у себя внедрели ERP. Приборостроение, позаказное производство. Рассматривали и УПП и ERP. В итоге остановились на последнем варианте: перспективы развития функционала, новая платформа, тонкий клиент...
Готов помочь по некоторым вопросам, в основном касаемых производства и учета затрат, склад, закупки
Готов помочь по некоторым вопросам, в основном касаемых производства и учета затрат, склад, закупки
(13)
На самом деле, они одинаковые, но в готовый продукт "вставляются" независимо. Так что бывает задержка. Но внедрить ЗУП 3. в ERP 2 (обычно) просто, а вот в УПП 1 - практически, невозможно.
В общем, смотрите на связку ERP+ЗУП+БП+MES (последнее - если производство более-менее сложное). Очень хороший результат показывает.
На самом деле, они одинаковые, но в готовый продукт "вставляются" независимо. Так что бывает задержка. Но внедрить ЗУП 3. в ERP 2 (обычно) просто, а вот в УПП 1 - практически, невозможно.
В общем, смотрите на связку ERP+ЗУП+БП+MES (последнее - если производство более-менее сложное). Очень хороший результат показывает.
Самоый идеальный враиант, если раскошелиться это 1с 8 комплексная автоматизация, там есть все бизнес процессы что вы перечислили. ERP ни к чему, т.к. в ней идет стандарт уже международный и такие блоки как загрузка оборудования, транспортная логистика и т.д. что вы не перечисли в потребности, ну и цена на нее кусается.
Для получения уведомлений об ответах подключите телеграм бот:
Инфостарт бот