20
Рейтинг

Хотела запустить обработку для исправления второй ошибки. Выбрала начисление "Оплата по окладу", "Заполнила совокупные тарифные ставки". Нажимаю "Установить", выходит ошибка "Не удалось определить значение по выбранному начислению". Что не так?

Зарплата › План внедрения › #9 04.11.14 12:35

Календарный план внедрения ЗУП, что дали Вам в 6 посте как раз и можно взять за основу. Наростите всеми Вашими нюансами и будет готовый план. Добавьте обучение пользователей, доработки, составление документации на период внедрения и введения ОПЭ. После каждого прогона расчета можно добавить пункт "Формирование согласованного перечня замечаний по результатам прогона".

Зарплата › Не рассчитывает начисление отпускных › #4 26.09.14 6:08

(2) klepacom, покажите картинку что посчиталось в "Оплата".

Зарплата › Расчет по исполнительным листам. ЗУП 2.5 › #3 07.09.14 12:44

(1) Deni$$$, программа считает по первому документу куда попадает данный сотрудник. Если у Вас сотрудники в разных документах, то
1) сначала создать, заполнить и расчитать документы. А потом их проводоить. Как только Вы проведете первый документ, то во второй документ удержание не попадет и следовательно не рассчитается.
2) после всех расчетов вернуться в документ где есть удержание и еще раз расчитать удержание. Сумма удержаний измениться с учетом появивщихся новых баз для исполнительного листа, рассчитанные другими документами начисления з/пл.

Зарплата › Исполнительный лист одновременно на совместителя и по основному месту работы › #7 07.09.14 12:38

(4) nadyalex, А еще есть вариант, если каждый заполнит начисление з/пл, но не проведет их, то удержания по испонительному заполнятся на каждого сотрудника. А потом уже можно и рассчет делать и проводить.Но если Вы заплните и проведете, то по второму просто не заполнится удержание и соотвественно не будет расчета. Поэтому как вариант, может Вам выработать схему формирования документов.

Зарплата › Расчет по исполнительным листам. ЗУП 2.5 › #4 07.09.14 11:43

(3) Jorj20, Если посмотреть плановые удержания, то там ФизЛицо, а не сотрудник.

Зарплата › Расчет по исполнительным листам. ЗУП 2.5 › #2 07.09.14 11:40

(1) Deni$$$, А у Вас случайно нет задвоения этого сотрудника в физ.лицах?

Зарплата › Оплата праздничных и выходных с учетом доплат › #2 29.08.14 9:34

(1) serj91, а не проще в базу расчета премии включить оплату праздничных и выходных? и не ломать стандартный механизм.

20 Рейтинг

goa15

Рейтинг 20

Действующие испытательные сроки +5 –

Справка для определения размера пособия по безработице +15 –

Комментарии

20
Рейтинг

Действующие испытательные сроки
+5 –

Справка для определения размера пособия по безработице
+15 –