Удержание не более 20% и банковский сбор
1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения
1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 3
1С:Зарплата и Управление Персоналом 2.5
1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x
Добрый день. Помогите разобрать задачку.
По сотруднику есть исп. лист на удержание суммы 50 000 руб. Ежемесячное удержание не должно превышать 20% от суммы заработка. Удержание производится перечислением на банк. счет. Тарифы платежного агента:
- до 10 000 - 1% мин 50 руб
- до 100 000 - 0,8% мин 100 руб
- свыше 100 000 - 0,5 мин 800 руб
Необходимо зарегистрировать плановое удержание в программе. Каким образом меняется расчет банк. сбора при изменении способа исчисления процента?
Как тариф завести знаю. Не пойму, нужно исполнительный лист ввести процентом 20 до предела 50 000 или что??? Или контроль "не более 20%" как-то иначе должен осуществляться? И как ответить на вопрос как меняется расчет банк. сбора? Что значит изменение способа исчисления процента?
По сотруднику есть исп. лист на удержание суммы 50 000 руб. Ежемесячное удержание не должно превышать 20% от суммы заработка. Удержание производится перечислением на банк. счет. Тарифы платежного агента:
- до 10 000 - 1% мин 50 руб
- до 100 000 - 0,8% мин 100 руб
- свыше 100 000 - 0,5 мин 800 руб
Необходимо зарегистрировать плановое удержание в программе. Каким образом меняется расчет банк. сбора при изменении способа исчисления процента?
Как тариф завести знаю. Не пойму, нужно исполнительный лист ввести процентом 20 до предела 50 000 или что??? Или контроль "не более 20%" как-то иначе должен осуществляться? И как ответить на вопрос как меняется расчет банк. сбора? Что значит изменение способа исчисления процента?
Ответы
Подписаться на ответы
Сортировка:
Древо развёрнутое
Свернуть все
(1)
Вот материал ИТС по настройке комиссии платежного агента в ЗУП 3.
платежного агента
в самом конце страницы.
Например, как на скриншоте.
"Процентом" и "До достижения суммы" вещи вполне одновременно выбираемые,-одно другому не мешает.
Но, насколько я помню, "хвостик"(неполная сумма) в последнем месяце для настройки "До достижения суммы" автоматически не считается, нужно его поправлять вручную.
Прошу поправить меня, если неправа.
Вот материал ИТС по настройке комиссии платежного агента в ЗУП 3.
платежного агента
в самом конце страницы.
Например, как на скриншоте.
"Процентом" и "До достижения суммы" вещи вполне одновременно выбираемые,-одно другому не мешает.
Но, насколько я помню, "хвостик"(неполная сумма) в последнем месяце для настройки "До достижения суммы" автоматически не считается, нужно его поправлять вручную.
Прошу поправить меня, если неправа.
Прикрепленные файлы:
Необходимо зарегистрировать плановое удержание в программе.
Необходимо зарегистрировать исполнительный лист. в нем указать удержание процентом и чуть ниже предел выплаты "до выплаты" 50 000.
Это в ЗБУ, в ЗУП не знаю.
Всем спасибо за ответы. Но главный вопрос остался открытым. Каким образом меняется расчет банк. сбора при изменении способа исчисления процента? Что значит изменение способа исчисления процента? Я все ж условие не пойму, может тут какая-то привязка к тому, что не более 20%, т.е. процент варьируется или я уже запариваюсь? )))
(7)Давай для начала разберемся с условиями,того чего ты хочешь.Ты хочешь,что бы было удержание до предела,определенный процент.При этом в документе нужно выбирать почтовый сбор.Только там есть возможность включить таблицу процентовки в зависимости от суммы перечисления.Второе.Ты хочешь,что бы бралось не более 20% с доходов сотрудника.Поэтому процент должен быть не 25,а 20 процентов.Я правильно тебя понял?На каком этапе возникают трудности?Я понимаю,что писаниной трудной понять друг друга.Можем скриншоты добавить и гифки)
Для получения уведомлений об ответах подключите телеграм бот:
Инфостарт бот