Сменный график и выходные дни

Вопрос заключается вот в чем. В ЗГУ установлено что сотрудник работает по сменному графику. По его графику если он отработает полные смены он должен получить оклад 5620 руб. В январе 2017 года сотрудник отработал свою норму, но три дня у него попались смены в выходной день. Программа считаю что работает не верно уменьшая у сотрудника оклад и перенося их в праздничный день, потому что от размера оклада за месяц зависит размер выслуги, надбавик за вредность, т.е. если человек отработал полный месяц он должен получить
Оклад 5620 руб.
Выслуга 843 руб. (5620*15%)
Вредность 843 руб. (5620*15%)
А как видно из скриншота программа занижает базу для расчета данных надбавок. И считает базу 4496 руб. (за минусом выходных). Может что-то не верно делаем?