4.
AlexO
135
20.01.12 18:07
Сейчас в теме
()
1. Объясните всем, что собой представляет единая нумерация кадровых документов (не все знают)
- это сквозная нумерация в течении года трех видов кадровых документов:
ПриемНаРаботуВОрганизацию, КадровоеПеремещениеОрганизаций и УвольнениеИзОрганизаций.
Т.о., все эти три вида документов нумеруются уникальными номерами между собой (как рекомендуют проверяющие органы, хотя каждый вид приказов имеет свой срок хранения) - берется самый последний номер из набора последних номеров всех трех данных видов кадровых документов.
2. Предоставляет доступ, хорошо. И что с ним делать, с этим доступом? Скриншоты в студию!
- обработка не доступ предоставляет (хотя и это есть, но это не важно). Важно - что позволяет обойти "защиту" 1С (непонятную), когда нельзя начать с нового года вот эту самую сквозную нумерацию кадровых документов, потому что ранее (в предыдущих годах) уже есть документы таких видов.
Обработка же позволяет проставить галочки учетной политики "напрямую".
3. Каким образов после получения доступа к регистру сведений учетной политики по кадрам начинается новая жизнь?
- новая жизнь - имеется ввиду, новая нумерация кадровых документов в новом году: была независимая, стала - сквозная.
() >> Не поняла, к чему обработка? Или есть условия какие-то перед ее запуском?
- обработка позволяет обойти запрет на введение сквозного (общего) нумератора с начала года, если ранее уже введены кадровые документы.
При включении галочки - документы начинают нумероваться по-другому: номера сквозные по всем трем видам кадровых документов.
А номера старых документов остаются прежними.
Почему и непонятно - зачем закрыто в типовой смена нумератора с начала года.
Даже устанвока новой учетной политики не помогает. Только вот прямым доступом к регистру.